崗位職責：

1、 負責分子公司人力資源開發與管理工作；

2、 依公司經營發展戰略的人力需求，開發短、中、長期人力資源，合理調配公司的人力資源；

3、 完善公司人事管流程，建立健全人力資源管理制度，推進企業文化建設；

4、 參與公司生產經營管理，做好部門間溝通協調工作；

5、 負責分子公司日常行政工作，負責會議、活動籌辦；

6、 部門其他管理工作。

任職條件：

1、 本科及以上學歷，人力資源、工商管理等相關專業；

2、 熟悉人力資源管理工作，擅長人力資源2-3個模塊工作；

3、 熟悉勞動法律法規，具有較強的員工關系處理能力；

4、 良好的溝通交流能力、協調組織能力；

5、 能夠接受外派工作。