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國貿(mào)銷售經(jīng)理/大區(qū)經(jīng)理(俄語區(qū))
更新時間:2024-12-13 10:08
年終獎 五險一金 有提成 技術培訓
職位信息
  • 工資待遇:面議
  • 工作地點:國外
  • 招聘人數(shù):2人
  • 職位類別:養(yǎng)殖設備銷售經(jīng)理
  • 性別要求:不限
  • 年齡要求:20-40
  • 學歷要求:大專
  • 工作經(jīng)驗:1-3年
  • 戶籍要求:不限
職位描述

一、崗位信息
1.崗位名稱:國貿(mào)銷售經(jīng)理/大區(qū)經(jīng)理
2.工作地點:俄語區(qū)及中亞五國
3.匯報對象:國貿(mào)事業(yè)部總監(jiān)
二、崗位職責
1.市場開拓
(1)負責開拓俄羅斯和中亞五國家畜、肉禽、家禽養(yǎng)殖設備市場,制定并執(zhí)行市場拓展計劃。
(2)進行市場調研,了解當?shù)厥袌鲂枨蟆⒏偁帉κ智闆r和行業(yè)發(fā)展趨勢,為公司產(chǎn)品定位和市場策略提供依據(jù)。
(3)建立和維護與當?shù)乜蛻舻牧己煤献麝P系,拓展銷售渠道。
2.銷售管理
(1)制定銷售目標和銷售計劃,分解銷售任務,確保銷售目標的達成。
(2)帶領銷售團隊完成銷售任務,對團隊成員進行培訓、指導和激勵,提高團隊銷售能力。
(3)負責客戶關系管理,跟進客戶需求,提供優(yōu)質的售前、售中、售后服務,提高客戶滿意度和忠誠度。
3.產(chǎn)品推廣
(1)制定產(chǎn)品推廣策略,組織參加國內(nèi)外相關展會、研討會等活動,提高公司產(chǎn)品在俄羅斯和中亞五國市場的知名度和美譽度。
(2)制作產(chǎn)品宣傳資料,進行產(chǎn)品演示和技術講解,向客戶介紹公司產(chǎn)品的特點和優(yōu)勢。
(3)收集客戶反饋,及時向研發(fā)部門反饋市場需求和產(chǎn)品改進建議,促進產(chǎn)品的優(yōu)化和升級。
4.商務談判
(1)負責與客戶進行商務談判,簽訂銷售合同,確保合同條款符合公司利益。
(2)協(xié)調公司內(nèi)部資源,確保合同的順利執(zhí)行,及時解決合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題。
(3)跟進貨款回收,確保貨款及時回籠,降低公司財務風險。
三、任職要求
1.教育背景
(1)本科及以上學歷,電氣相關專業(yè)、機械相關專業(yè)、畜牧相關專業(yè)、及國際貿(mào)易、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗
(1)具有1年以上國際貿(mào)易銷售經(jīng)驗,熟悉俄羅斯和中亞五國市場,有養(yǎng)殖設備銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
(2)有成功開拓國際市場的案例者優(yōu)先。
3.技能要求
(1)熟練掌握俄語和英語,具備良好的聽說讀寫能力。
(2)熟悉國際貿(mào)易流程和相關法律法規(guī),具備進出口業(yè)務操作經(jīng)驗。
(3)具備良好的市場分析和營銷策劃能力,能夠制定有效的市場拓展和銷售策略。
4.能力素質
(1)具備較強的溝通協(xié)調能力和商務談判能力,能夠與不同文化背景的客戶進行有效的溝通和合作。
(2)有良好的團隊合作精神和領導能力,能夠帶領銷售團隊完成銷售任務。
(3)工作積極主動,責任心強,具備較強的抗壓能力和適應能力。
四、薪資待遇
(1)薪資結構為底薪(面議)+ 提成。
(2)完善的福利體系,包括五險、節(jié)日福利等。
(3)良好的工作環(huán)境和團隊氛圍,為員工提供廣闊的發(fā)展空間和晉升機會。
(4)定期組織培訓和學習活動,提升員工的專業(yè)技能和綜合素質。
五、面試流程
人力面——國貿(mào)事業(yè)部總監(jiān)——副總裁面

其他職位
公司基本信息
  • 全職
  • 500-999人
  • 畜牧器械設備企業(yè)
  • 國外
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國外招聘信息

主辦單位:南昌市益智信息有限公司

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